Unijne przepisy zobowiązują firmy z branży HoReCa do ograniczenia w perspektywie 2030 roku jednorazowych opakowań z tworzyw sztucznych i zastąpienia choć części z nich opakowaniami wielorazowymi. Choć
Transformacja w kierunku gospodarki neutralnej klimatycznie może być silnikiem wzrostu gospodarczego. Dzięki rozmowom prowadzonym podczas polskiej prezydencji, żeby nie traktować transformacji energetycznej w oderw
Duże podmioty już w 2025 roku bÄ™dÄ… musiaÅ‚y opublikować swoje raporty zrównoważonego rozwoju w zgodzie z wymogami unijnej dyrektywy CSDR. To pociÄ…gnie za sobÄ… zmiany w caÅ‚ym Å‚aÅ„cuchu war
Data publikacji: 2021-02-28Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: 5 trendów w branży EdTech na 2021 r.Kategoria: Edukacja, BIZNESPrognozami dla branży EdTech dzieli się Max Azarov – CEO internetowej szkoły języka angielskie
– To, co siÄ™ wydarzyÅ‚o w ostatnich miesiÄ…cach, jest impulsem do tego, żeby transformacjÄ™ energetycznÄ… przeprowadzić jeszcze szybciej i skuteczniej, żebyÅ›my w przyszÅ‚oÅ›ci uniezależnili siÄ™ od &nbs
– W leczeniu raka prostaty technologia da Vinci tak naprawdÄ™ zastÄ…piÅ‚a już inne metody – mówi urolog, dr Stefan W. Czarniecki z należącego do Grupy LUX MED Szpitala Å›w. Elżbiety. Placówka ju
Raport Vertiv: branża telekomunikacyjna i wyzwania związane z wdrożeniem 5GAż 70% firm telekomunikacyjnych ocenia perspektywy biznesowe związane z wdrożeniem sieci 5G jako bardzo pozytywne – wynika z badania 451 Research na zl
Do 5 wrzeÅ›nia trwa nabór na aplikacjÄ™ rzecznikowskÄ…. To Å›cieżka kariery m.in. dla absolwentów kierunków prawniczych, technicznych i Å›cisÅ‚ych. Problem w tym, że wielu studentów nie&nbs
Polska branża transportu drogowego ze wzglÄ™du na trudniejsze otoczenie gospodarcze wstrzymuje siÄ™ z decyzjami o inwestycjach, za to coraz chÄ™tniej finansuje flotÄ™ wynajmem krótko- i dÅ‚ugoterminowym. Dz
Data publikacji: 2021-03-04Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Z potencjałem, ale bez przewrotów w świecie HR-u.Kategoria: Praca, BIZNESTruizmem staje się powiedzenie, że pandemia koronawirusa zmieniła podejście HR-owców